Les avantages pour le salarié
Tester son projet professionnel :
Le portage salarial permet au futur créateur d’entreprise d’étudier librement et aussi longtemps qu’il le souhaite, la viabilité d’un projet avant de se mettre à son compte, tout en limitant au maximum son risque opérationnel de ne pas correspondre au marché.
Préserver ses droits au chômage
Le portage permet sous certaines conditions de :
- cumuler le versement du chômage avec une mission de portage.
- faire valoir ses droits sociaux ASSEDIC après chaque fin de mission.
Se libérer des contraintes : La simplicité au service de l’efficacité
En confiant à la société de portage toute la gestion administrative de leurs activités, les intervenants peuvent se focaliser sur leurs missions tout en travaillant sur leurs plans de développement professionnel, sans se soucier :
- de la facturation
- de la comptabilité
- des bulletins de salaires
- des déclarations sociales et fiscales diverses et variées ...
